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正處暑期旺季的營地教育市場，可能要迎來一個寒冬。

8月6日，有自媒體發(fā)文揭露趣動旅程夏令營亂象。文中，北京的一對雙胞胎家長稱，兩個女兒在參加趣動旅程夏令營期間，遭到該公司男教練的猥褻。目前家長已在北京朝陽區(qū)南湖派出所報案，涉事教練已被趣動旅程開除。

今天下午，趣動旅程工作人員回應執(zhí)惠稱，一切將以待發(fā)公告為準。

公開資料顯示，趣動旅程成立于2016年，是一家以趣味運動來提高孩子身心和社交等能力的公司，客群主要面向3-12歲兒童。目前趣動旅程估值已達4億，其在全國已擁有50家直營店，并計劃今年達到70家-100家的規(guī)模。

兩年時間內，趣動旅程急速擴張，卻被曝出男教練涉嫌猥褻女童的惡劣事件，狂飆突進中問題重重，背后亦體現出營地教育行業(yè)目前亟待監(jiān)管整頓的亂象。

業(yè)內人士直言，此次事件發(fā)生后，可能有30%的家長會顧慮或拒絕讓孩子參加此類拓展。

估值達4億，CEO創(chuàng)業(yè)前是健身教練

昨日，有家長在自媒體發(fā)文稱，7月22日至7月28日，12歲的雙胞胎女兒在趣動旅程參加河北淶水野三坡夏令營。期間，有男教練闖入女孩屋偷看洗澡，將處于生理期的女兒扔下水。夏令營最后一天，男教練對雙胞胎女兒分別做出摸臉、親嘴的動作。家長稱，教練把雙胞胎妹妹帶到監(jiān)控死角，按在墻上強吻大概十秒鐘。

兩個女兒回家后，偷偷交流時被家長聽到，隨后對孩子詢問。7月30日，家長前往公安部門報案。31日，家長去往該機構，得知公司前一天已將涉事的喻姓教練開除。

公開資料顯示，趣動旅程公司CEO張化冰運動員出身，畢業(yè)于首都體育學院競技體育系，曾獲得99年世界青年田徑錦標賽亞軍。創(chuàng)業(yè)之前，張化冰曾在健身俱樂部做私人教練。2014年，張化冰在朋友的幫助下借款60萬開始涉足兒童運動領域。除趣動旅程外，張化冰同時也在另外4家與兒童健身、體育有關的公司擔任執(zhí)行董事。

2015年11月，趣動旅程設立第一家直營店，目前已擁有50家直營店，并計劃今年達到70家-100家的規(guī)模。去年，趣動旅程完成了1.2億元A輪融資，投資方為博雍資本。

執(zhí)惠查詢天眼查資料顯示，目前趣動旅程在全國有23家分公司，不過，根據公司2017年年報，公司僅有29名員工正常繳納社保、公積金、生育保險、失業(yè)保險和工傷保險。

趣動旅程公司第一大股東為深圳市前海恩福特投資有限公司，2017年6月14日出資1300萬元，占公司出資比例52%。前海恩福特投資有限公司法人代表為劉光。資料顯示，劉光為上市公司東方網力的董事長，名下擁有19家公司，資力可謂雄厚。

2017年，趣動旅程實現營收7000萬元。趣動旅程聯合創(chuàng)始人趙雙偉此前透露，公司今年目標營收至少1.4億，預期在1.6-2億元之間。而此前媒體報道稱，趣動旅程目前估值已高達4億！

從60萬起家到4億的估值，趣動旅程發(fā)展可謂迅猛。不過此次男教練涉嫌猥褻女童事件卻給公司敲響警鐘，亦反映出當下營地教育行業(yè)亟待解決的亂象。

監(jiān)管待完善，從業(yè)人員資質需嚴審

營地教育是一種在戶外以環(huán)境為依托，以團隊生活為形式，以創(chuàng)造性、娛樂性為特征的體驗式教育。

近年來，隨著消費升級的趨勢不斷增強，營地教育漸漸在國內也開始走向主流。數據顯示，目前我國約70%的家庭正在將全年家庭收入的10%投向素質教育，很多家長已經習慣利用假期時間把孩子送到夏令營或冬令營，營地教育市場在未來三到五年內總體規(guī)模千億可待。

不過，營地行業(yè)在中國是新興行業(yè)，新興行業(yè)的從業(yè)人員大部分都是從其他行業(yè)轉行而來，專業(yè)人員比較缺乏，尤其是一線的導師和輔導員。而隨著行業(yè)的快速增長，營地教育指導師、教練員的市場缺口也越來愈大。

營地戶外教育的一個重要組成部分就是教師或指導員。在教師或指導者的引導下，青少年才能真正融入，真切體會到營地、戶外教育帶來的快樂。這就要求參與的教師或指導者必須擁有豐富的教育經驗和專門的知識技能。但現階段我國對此類教師或指導者的培訓與資格認證體系還不夠完善。

中國登山協會青少年委員會秘書長曹榮武認為，目前營地行業(yè)正處在風口，但行業(yè)涉及到體育、教育、旅游、文化等多個領域，涉及多個行業(yè)，沒有統(tǒng)一的管理部門，處于管理缺失的狀態(tài)，這就導致夏令營市場比較混亂，整個行業(yè)野蠻生長。

針對趣動旅程此次事件，曹榮武對執(zhí)惠表示，該事件對整個行業(yè)的發(fā)展是一個很大的打擊。經過多年夏令營良性氛圍營造，逐漸培養(yǎng)出一到暑假，家長就會送孩子參加夏令營的習慣。但此次事件曝光后，可能有30%的家長會有顧慮或拒絕讓孩子參加夏令營。而夏令營屬于一種校外課，教育領域尚未有嚴格的上崗標準來規(guī)范從業(yè)人員。體育領域雖會對上崗人員進行培訓，但每年只有一萬人左右的培訓量，完全覆蓋不了行業(yè)的線下發(fā)展速度。各行政部門之間也只是利用自己能影響的范圍在對行業(yè)進行監(jiān)管指導，缺乏統(tǒng)一的行業(yè)規(guī)范。

在曹榮武看來，營地行業(yè)涉及未成年和戶外運動，整個行業(yè)的監(jiān)管法規(guī)有必要完善，包括對從業(yè)人員資質的考核與把關。他認為，法律法規(guī)的完善會提高行業(yè)的準入門檻，也會增加相關企業(yè)的成本和負擔，但資質認證是最核心的部分，是必不可少的，這也有利于企業(yè)之間優(yōu)勝劣汰。

曹榮武表示，目前整個營地教育行業(yè)的人才比較稀缺，現有的人才沒有完全覆蓋到更多的層面，而政策法規(guī)的不完善，加劇了行業(yè)亂象發(fā)生，這就導致最后的結果由消費者來買單。

中國登山協會青少年委員會主任丁祥華表示，中國登山協會正在國家體育總局青少司和登山運動管理中心的指導下，整合各方社會力量，從營地建設規(guī)范、從業(yè)人員培訓、課程設計、專屬保險產品開發(fā)、公益性示范性夏令營活動的開展和國際交流等方面著手，全面構建青少年戶外營地體系，相信不用多久，隨著行業(yè)的發(fā)展，相關條例也將日趨規(guī)范，未來會有一個完整的體系來引導營地行業(yè)的健康發(fā)展。