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3月29日午間，奧飛娛樂發(fā)布2019年第一季度業(yè)績預告，預計一季度歸屬上市公司股東凈利潤為5575萬元至6504.16萬元，比上年同期增長20%至40%。

奧飛娛樂稱，公司2019年第一季度業(yè)績同比上升的原因主要是，2018年下半年公司架構調(diào)整，同期對比管理費用、市場費用等投入下降。

奧飛娛樂過去一年業(yè)績下滑明顯。其此前發(fā)布的2018年業(yè)績快報顯示，公司報告期內(nèi)營業(yè)總收入28.48億元，利潤總額為-17.73億元，歸屬上市公司股東凈利潤為-16.12億元。

與去年同期相比，奧飛娛樂2018年營業(yè)利潤、利潤總額、歸屬于上市公司股東的凈利潤、基本每股收益、加權平均凈資產(chǎn)收益率分別同比下降2661.53%、2610.01%、1889.19%、1800.00%。

奧飛娛樂稱，上述業(yè)績變動主要因公司玩具業(yè)務“陀螺”等項目銷售不達預期，以及商譽等資產(chǎn)計提14.8億資產(chǎn)減值損失所致。

發(fā)布2018年業(yè)績快報的同日，奧飛娛樂發(fā)布關于計提2018年度資產(chǎn)減值準備的公告。公告顯示，奧飛娛樂擬分別對北京愛樂游信息技術有限公司、上海方寸信息科技有限公司和北京四月星空網(wǎng)絡技術有限公司計提商譽減值準備2.06億元、2.61億元和3.99億元，對其余四家公司亦做減值準備，減值準備金額高達9.44億元。

奧飛娛樂進行的大幅減值引發(fā)交易所關注。

深交所在奧飛發(fā)布計提資產(chǎn)減值準備公告后對其發(fā)去關注函，要求奧飛娛樂就擬在2018年集中計提大額商譽減值準備的原因和合理性等進行說明。

奧飛娛樂后在對深交所的回復函中將2018年度計提商譽減值歸因于政策變化。

根據(jù)奧飛娛樂回復交易所公告，國家新聞出版廣電總局在2018年4月至11月期間停止了發(fā)放游戲版號，直至2018年12月才重新開放；雖然游戲版號審批已恢復，但國家對游戲行業(yè)尤其是手游的監(jiān)管可能進一步趨緊，國家趨嚴的網(wǎng)絡游戲總量調(diào)控政策預期短期內(nèi)不會改變；除了版號問題還有人口紅利、端游IP紅利耗盡等因素影響，短期內(nèi)市場份額會進一步向大型的游戲廠商集中，中小型游戲廠商的生存空間會進一步壓縮。

而以上述大額減值為標志，從玩具起家的奧飛娛樂近年來在游戲和影視等泛娛樂產(chǎn)業(yè)布局頗多曲折。今年2月，新京報曾報道深圳黑貓游戲文化有限公司破產(chǎn)，奧飛娛樂已對黑貓游戲的相關500萬元款項計提100%壞賬。

資料顯示，黑貓游戲為一家專注于二次元文化領域的游戲公司，核心團隊均為騰訊背景，多位核心成員具備十年以上游戲研發(fā)經(jīng)驗。公司主要研發(fā)原創(chuàng)二次元手游產(chǎn)品。

新京報本月早前曾報道，奧飛娛樂投資的北京魔屏科技有限公司 、北京愛樂游信息技術有限公司、廣州奧飛孩之寶玩具發(fā)展有限公司已被相關部門列入經(jīng)營異常名單。

在業(yè)務遭受逆風的情況下，奧飛娛樂管理層發(fā)生變革。

2018年12月，奧飛娛樂公告稱， 董事會于近日收到公司非獨立董事曹永強先生的書面辭職報告。曹永強先生因其個人原因申請辭去公司董事及副總經(jīng)理的職務。

同時，奧飛娛樂宣布，為確保董事會正常運作，同意提名何德華先生為第四屆董事會非獨立董事。

簡歷顯示，何德華，男，中國國籍，無境外永久居留權。何德華先生擁有22年外企工作經(jīng)驗，曾在寶潔、百事可樂、迪士尼工作，先后擔任迪士尼衍生品授權執(zhí)行總監(jiān)，本土IP運營、數(shù)字媒體發(fā)行及運營副總裁?，F(xiàn)任公司副總經(jīng)理、執(zhí)行總裁，全面負責公司的日常經(jīng)營及全球玩具事業(yè)線、戰(zhàn)略拓展事業(yè)線（含授權業(yè)務、兒童電影、動畫制作、舞臺劇等內(nèi)容業(yè)務）、嘉佳卡通及室內(nèi)樂園業(yè)務等各項業(yè)務。

在此情況下，奧飛娛樂的游戲布局已悄然生變。

在今年1月底的一份公告中，奧飛娛樂稱，經(jīng)過系列聚焦調(diào)整，公司任命何德華為董事、總裁，全面負責日常經(jīng)營，以何德華為首的新管理團隊明確公司業(yè)務全面聚焦K12、以用戶為中心，精品化內(nèi)容和產(chǎn)品、嚴控內(nèi)容制作及產(chǎn)品生產(chǎn)成本、協(xié)同共享等經(jīng)營方針。根據(jù)新的經(jīng)營方針，考慮2018年行業(yè)現(xiàn)狀，公司全面調(diào)整了前期規(guī)劃中跟新經(jīng)營方針關聯(lián)度不高及經(jīng)營結(jié)果較差的相關業(yè)務、組織架構和人員。

*本文來源：新京報，本文作者；朱玥怡，原標題：《奧飛娛樂一季度業(yè)績上升，稱因去年下半年公司架構調(diào)整》。