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登錄11月16日,攜程宣布任命孫潔為首席執(zhí)行官(CEO),即日起生效。孫潔將同時加入公司的董事會。攜程董事會主席兼前首席執(zhí)行官梁建章將擔任執(zhí)行董事會主席,專注于公司的創(chuàng)新、國際化、技術、投資和戰(zhàn)略聯(lián)盟。
幾乎同時,作為新任首席執(zhí)行官的孫潔發(fā)布了一系列集團新高管的任命郵件,根據(jù)曝光的郵件顯示:原攜程集團大住宿事業(yè)群CEO孫茂華晉升為攜程集團首席運營官(COO)及酒店集團CEO,負責集團酒店業(yè)務、集團服務、分公司業(yè)務;原攜程執(zhí)行副總裁、首席財務官兼IBU CEO王肖璠晉升為攜程集團首席財務官,同時擔任集團國際業(yè)務總裁;原攜程集團執(zhí)行副總裁兼機票事業(yè)群CEO熊星晉升為集團機票CEO及集團國際業(yè)務CEO,并開拓國際業(yè)務市場。
大膽啟用去哪兒年輕高管,整合成效顯著
以上皆為攜程內(nèi)部多年來培養(yǎng)出來的精兵強將,但該任命郵件的另一個亮點就是在與去哪兒整合之后,攜程大膽啟用了去哪兒網(wǎng)的一批年輕的高管。
比如現(xiàn)任去哪兒網(wǎng)首席執(zhí)行官諶振宇同時擔任集團創(chuàng)新人才委員會主席,為集團發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)創(chuàng)新人才;原去哪兒網(wǎng)總裁楊??。钭樱x升為攜程集團高級副總裁,負責集團公關關系和政府關系;原去哪兒網(wǎng)平臺事業(yè)部CEO甘泉晉升為攜程集團首席技術官,負責集團的技術建設。
由此可見,在攜程積極轉(zhuǎn)型將公司指向“年輕化”和“國際化”的新方向上后,梁建章早就在人才上謀篇布局,在互聯(lián)網(wǎng)整合的大潮中,梁建章大膽交棒于更年輕和更具有國際視野的孫潔,并積極提拔年輕高管,唯能者上,其胸襟和視野堪稱中國企業(yè)家中的翹楚。
得人才者得天下,人的一生,關鍵處只有幾步,企業(yè)也是如此,也許這正是攜程國際化中至關重要的一步。
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